Reformasi Birokrasi Berbuah Prestasi, Palangka Raya Terima Apresiasi dari BKN

  • Share

PALANGKA RAYA – Pemerintah Kota Palangka Raya menunjukkan keberhasilannya dalam implementasi reformasi birokrasi dengan meraih penghargaan atas penyelesaian pengadaan Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) Tahun Anggaran 2024. Pencapaian ini menjadi bukti keseriusan daerah dalam meningkatkan kualitas pelayanan publik.

Penghargaan tersebut diserahkan langsung oleh Kepala Kantor Regional VIII BKN kepada Pj Sekda Kota Palangka Raya, Arbert Tombak, dalam rangkaian kegiatan Evaluasi dan Asistensi Kenaikan Pangkat ASN yang digelar di Ballroom Aquarius Boutique Hotel Palangka Raya.

Dalam sambutannya mewakili Wali Kota, Pj Sekda menyampaikan bahwa prestasi ini merupakan refleksi dari komitmen kuat seluruh jajaran pemerintah kota untuk menjalankan proses seleksi ASN secara profesional dan tepat waktu.

BACA JUGA  Kreativitas dan Kolaborasi Jadi Sorotan di Festival UMKM Kalteng

“Penghargaan ini merupakan komitmen Kota Palangka Raya untuk menciptakan birokrasi yang lebih baik, dan memberikan pelayanan publik yang optimal,” katanya. Selasa (22/04/2025).

Menurutnya, pengadaan CASN secara tepat waktu merupakan bagian penting dari penguatan kapasitas aparatur dalam menjalankan tugas pemerintahan dan pelayanan kepada masyarakat. Dengan demikian, keberhasilan ini menjadi pondasi kuat dalam pembangunan daerah.

“Proses pengadaan CASN yang cepat dan tepat waktu ini menjadi sebuah pencapaian yang sangat penting, mengingat kebutuhan akan tenaga kerja yang kompeten dan profesional di berbagai sektor pemerintahan semakin meningkat,” ujar Arbert.

BACA JUGA  Peternakan Lokal Bisa Jadi Pilar Ekonomi Palangka Raya

Kegiatan evaluasi dan asistensi usul kenaikan pangkat yang dilakukan pada kesempatan tersebut juga mendapat perhatian serius. Hal ini sejalan dengan upaya peningkatan sistem kepegawaian yang transparan dan akuntabel.

“Saya berharap, momentum ini dapat dimanfaatkan secara maksimal, untuk menyamakan persepsi, memperkuat sinergi, dan meningkatkan kapasitas pengelola kepegawaian,” jelasnya.

Ke depan, Pemko Palangka Raya bertekad untuk terus menjaga ritme kerja yang adaptif dan berorientasi pada hasil, demi menciptakan birokrasi yang semakin profesional dan dipercaya masyarakat.

BACA JUGA  Palangka Raya Masuk Lima Besar Kota Tumbuh Ekonomi Tercepat

“Semua ini tak lepas dari kerja keras dan kolaborasi lintas sektor yang harus terus dijaga,” tandas Arbert. (Red/Adv)

Website |  + posts
  • Share

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *